一、背景介绍

饲料品保管饲料产过程中至重环节，其质量直接系到养殖业健康发展和经济效益升。当前，随着饲料行业竞争日益激烈，饲料品保管工作面临着新挑战和机遇。了高饲料品保管人员专业素质和管理水平，饲料品保管培训计划应运而。通过培训，旨在增强员工职业技能和安全，高饲料品质量管理整体水平，进而企业可持续发展注入源源不断动力。

二、培训目

1. 掌握饲料品保管基知，包括饲料分、性能特点等；2. 高饲料品保管人员质量和安全；3. 掌握饲料品入库、存储、出库等环节操作技巧和规范；4. 增强饲料品质量检测和评估能力；5. 应对突发事件和异常情况处理能力。

三、培训

（）饲料品基知

1. 饲料分及其作；2. 饲料原料及添加剂别与鉴别；3. 饲料产品性能特点与分类。

（二）保管基础知与技能

1. 仓库规划与布局；2. 仓库温湿度控制与管理；3. 货物堆放与管理；4. 库存盘点与报制作。

（三）入库管理规范与操作技巧

1. 入库验收程及准；2. 入库记录与录入管理；3. 入库质量问处理程。

（四）存储管理点与操作规范

1. 存储环境监控与维护；2. 饲料品存储周期管理；3. 库存异常问处理与预防措施。

（五）出库管理与操作指南

1. 出库申请审核程；2. 出库记录与反馈机制；3. 出库货物装载与运输管理。

（六）质量检测与评估能力培养

1. 饲料品质量检测准与方法；2. 质量评估报告制作与反馈机制；3. 质量问溯源与应对措施。

（七）应急处理与风险管理能力升突发事件应对程演练；异常情况报告与处理机制；风险管理策略制定与实施。四、培训方式与周期（）培训方式采线+线合方式进行培训，包括理授课、实践操作、案分析等多种形式。（二）培训周期分长期培训和短期强化培训两种方式。长期培训贯穿员工整个职业涯，定期安排培训课程，持续升员工素质；短期强化培训针对特定知点或操作环节进行集中授课和演练，高培训效果。（三）培训师资由部资深专家和外部行业专家共同组培训师团队，确保培训质量。（四）培训效果评估通过考试、实际操作考核、问卷调查等方式对培训效果进行评估，并评估果不断优化培训和方法。五、通过饲料品保管全面深化培训计划，旨在高饲料品保管人员专业素质和管理水平，企业可持续发展力保障。在未工作中，我们将继续优化培训和方法，加强员工培训和素质升，长远发展奠定坚实基础。